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天津建筑業實行人性化標準化管理
發布時間：
2018-08-01
近年來天津市對建筑市場實行“以人為本”人性化管理模式，實現了建筑施工安全直觀標準化。 主要體現在三方面： 第一，加強對農民工的安全技術知識培訓，通過知識講座、技術比武、崗位練兵等多種形式，提高建筑業從業人員的整體素質。 第二，改進監管方式，從注重工程實體安全防護的檢查，向加強對企業安全自保體系建立、運轉情況的檢查拓展和深化，促進企業不斷查找管理缺陷，堵塞管理漏洞，形成“執行——檢查——改進—
近年來天津市對建筑市場實行“以人為本”人性化管理模式，實現了建筑施工安全直觀標準化。
主要體現在三方面：
第一，加強對農民工的安全技術知識培訓，通過知識講座、技術比武、崗位練兵等多種形式，提高建筑業從業人員的整體素質。
第二，改進監管方式，從注重工程實體安全防護的檢查，向加強對企業安全自保體系建立、運轉情況的檢查拓展和深化，促進企業不斷查找管理缺陷，堵塞管理漏洞，形成“執行——檢查——改進——提高”的封閉循環鏈，形成制度不斷完善、工作不斷細化、程序不斷優化的持續改進機制。
第三，將安全質量標準化工作轉化為施工企業和管理行為，逐步改善農民工的生產作業、生活環境，不斷增強農民工的安全生產意識，提高從業人員尤其是農民工安全生產意識和操作技能。
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